山區(qū)學校教師生活補助在省定基礎上增加100元;班主任津貼在省定400元基礎上增加到500元以上;從2019年秋期開學，市直寄宿制普通高中實施教師生活補助制度，按每班每月6000元、每學年9個月的標準發(fā)放生活補助……南陽市從今年起，每年拿出7億元為廣大教師兌現(xiàn)津補貼，在教師節(jié)來臨之際為教師派送名副其實的“大禮包”。

　　為貫徹落實全國、全省教育大會精神，在南陽市教育大會上，南陽市委出臺了《全面深化新時代教師隊伍建設改革的實施意見》，在教師編制、待遇、職稱、住房等方面都有很大突破，在鄉(xiāng)村教師生活補助、偏遠山區(qū)教師生活補助、班主任津貼、普通高中教師生活補貼等方面，制定的標準均高于省定標準。班主任津貼按不低于500元/月的標準發(fā)放，從2019年秋期開學起，市直普通高中按每班每月6000元、每學年9個月的標準發(fā)放生活補助，各縣(市、區(qū))參照執(zhí)行。2019年1月1日起，淅川、鎮(zhèn)平、內(nèi)鄉(xiāng)、南召4個國家集中連片特困地區(qū)重點縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、教學點教師生活補助標準不低于200元/月、500元/月和800元/月;2019年7月1日起，社旗、桐柏、方城三個扶貧開發(fā)重點縣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、教學點教師生活補助標準不低于200元/月、400元/月和600元/月執(zhí)行;其他縣(市區(qū))的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、教學點教師生活補助標準不低于200元/月、300元/月和500元/月執(zhí)行。對山區(qū)教師按不低于100元/月的標準增發(fā)補助，補助資金納入財政預算。據(jù)測算，全市每年財政在教師補貼上的投入將增加支出7億元以上。